ADV-Lehrgang startet im Jänner 2010

Die notwendigen Fähigkeiten des IT-Personals lassen sich am besten aus den typischen Herausforderungen sowie den zu erfüllenden Aufgaben ableiten. Aktuelle Studien und vielfältige Erfahrungen zeigen, dass die IT-Mitarbeiter heute vor allem auch für Management-Aufgaben befähigt sein müssen.

Zu den typischen Aufgabenfeldern des IT-Management zählen:

• das Managen von IT-Projekten und das Führen von Projektteams,
• das Entwickeln von IT-Strategien und das Planen von IT-Architekturen,
• das kundenorientierte Bereitstellen von leistungsfähigen IT-Infrastrukturen,
• das Managen hochwertiger IT-Services,
• die Übernahme von Organisationsaufgaben im IT-Bereich,
• das Managen von Software-Entwicklungen und Software-Einführungen sowie
• verschiedene Planungs-, Entscheidungs- und Kontrollaufgaben (IT-Controlling, Vertragsverhandlungen).

Eine effiziente Erfüllung der skizzierten Aufgaben erfordert umfassende Fähigkeiten/Kenntnisse sowie vielfältige (persönliche und soziale) Handlungskompetenzen in den Themenbereichen des IT-Managements. Um diesen Anforderungen an ein modernes IT-Management gerecht zu werden, bietet die Arbeitsgemeinschaft für Datenverarbeitung bereits seit vielen Jahren eine umfassende Ausbildung zum „Zertifizierten IT-Manager“ an. Auch im Jahr 2010 findet dieser bereits 10-mal erfolgreich durchgeführten Lehrgang zum IT-Manager an (Starttermin: Jänner 2010, Anmeldungen schon jetzt möglich.)

Durch den Besuch des 15 Tage umfassenden Lehrgang kann das anerkannte ADV-Zertifikat „Geprüfter IT-Manager“ erworben werden. Dazu ist die Bearbeitung eines Projektes im eigenen Arbeitsumfeld, eine dazu abgestimmte Präsentation sowie das Ablegen einer integrierten Abschlussprüfung notwendig. Einen Überblick über die Themen der fünf Module, die jeweils 3 Tage Präsenzseminar beinhalten und von verschiedenen erfahrenen hochkarätigen Referenten aus der Praxis geleitet werden, gibt die nachfolgende Liste

• Modul 1 -  27.01. – 30.01.2010 (Bad Tatzmannsdorf): IT-Projekte erfolgreich planen und managen – Projektentwicklung und Projektmanagement, Projektteams bilden und führen, Projektplanung, Projektcontrolling, Tools im Projektmanagement, Multiprojektmanagement (Projekt-Portfoliomanagement)
• Modul 2 -  24.02. - 27.02.2010 (Pöllau): Technologie- und Systemmanagement – IT-Infrastrukturen, IT-Netze (lokale Netze, Web-Technologien), IT-Mobility, IT-Security und IT-Risikomanagement, IT-Servicemanagement
• Modul 3 - 24.03. - 27.03.2010 (Bad Tatzmannsdorf): IT-Strategieentwicklung, IT-Architekturmanagement, IT-Organisation und Personalführung  – Von der IT-Strategie zum IT-Masterplan, IT-Architekturen planen und steuern, IT-Governance, Führung einer IT-Abteilung und IT-Organisation
• Modul 4 - 05.05. - 08.05.2010 (Bad Aussee): Business-Software, Software-Entwicklung und Datenbanken – Software-Einführung, Requirements-Management und Software-Entwicklung, Datenbanksysteme implementieren und administrieren
• Modul 5 - 23.06. – 26.06.2010 (Bad Tatzmannsdorf): Geschäftsprozessmanagement, IT-Controlling und IT-Recht – Modellierung und Management von Geschäftsprozessen,  Kosten- und Leistungstransparenz in der IT, IT-Investitionen planen, IT-Produktcontrolling, IT-Kennzahlen und IT-Reporting, ausgewählte IT-Rechtsgebiete (IT-Compliance)

Die Gesamt-Lehrgangsleitung hat Dipl.-Hdl. Ing. Ernst Tiemeyer inne. Weitere Informationen unter www.it-manager.at.