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Microsoft ausgezeichnet

"Bester Arbeitgeber Europas" 2009

Letzte Woche wurden im Rahmen einer festlichen Gala in Baden bei Wien die diesjährigen "Besten Arbeitgeber Europas" ausgezeichnet. Erneut konnte sich Microsoft gegen mehr als 1.350 teilnehmende Unternehmen aus 16 europäischen Ländern durchsetzen und die begehrte Trophäe für sich gewinnen.

Jenny Dinich/ Director Human Resources Microsoft, Nina Schmidt/ HR Business Partner, Frank Abbenhuijs/ Senior Director Human Resources Microsoft, Daniela Naylor/ Generalist HR Microsoft, Eveline Moser/ Managerin Kunden& Partnerzufriedenheit Microsoft (Bild: Microsoft)

Die „100 Besten Arbeitgeber Europas“ werden auf Basis nationaler Wettbewerbe ermittelt – der erste Platz von Microsoft spiegelt daher die Bewertungen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in ganz Europa wider. Alle 16 Microsoft-Standorte in Europa haben es unter die Top-100 Arbeitgeber geschafft. Microsoft Österreich wurde zum dritten Mal in Folge als „Bester Arbeitgeber für Frauen“ ausgezeichnet.

„Ich freue mich über die – gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten – besonders schöne Auszeichnung, bester Arbeitgeber Europas zu sein“, erklärt Petra Jenner, Geschäftsführerin von Microsoft Österreich. Zusätzlich zur Auszeichnung „Bester Arbeitgeber Europas“ wurde Microsoft mit zwei „European Great Place to Work Special Awards“ in den Kategorien „Fairness“ und „Stolz“ ausgezeichnet.

Umfangreiche Bemühungen und Initiativen im Bereich Human Ressources haben auch bei Microsoft Österreich Tradition: So fördert Microsoft seit Jahren individuelle Maßnahmen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, legt Schwerpunkte auf die Kommunikation im Unternehmen und setzt sich für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein. Dieses Engagement brachte Microsoft Österreich dieses Jahr bereits zum dritten Mal in Folge den Titel „Bester Arbeitgeber für Frauen“ ein. Unter den besten Arbeitgebern Österreichs belegt Microsoft den erfreulichen vierten Platz.

Das Software-Unternehmen investiert kontinuierlich in eine Arbeitsumgebung, flexible Benefits und Technologien, die den Mitarbeitern ein optimales Umfeld für innovatives Arbeiten bieten. Das neu entstandene Büro in den Niederlanden ist ein Aushängeschild für den „New Way of Work“, den Microsoft gerade für seine Mitarbeiter schafft. Das Büro ist für eine 70-prozentige Auslastung konzipiert und die Mitarbeiter organisieren ihre Anwesenheit nach ihrer persönlichen Work-life Balance. Dieses Modell soll in ganz Europa Schule machen. In Belgien, Norwegen und Frankreich sind bereits die ersten Ableger geplant.

Microsoft beschäftigt in Europa in 27 Niederlassungen mehr als 13.000 Mitarbeiter. In Österreich sind an den Standorten Wien und Graz 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern tätig – das Microsoft Partner-Wirtschaftssystem umfasst mehr als 5.000 Unternehmen. Für jeden Euro aus dem Ergebnis von Microsoft Österreich werden im Schnitt 7 Euro Umsatz bei den mehr als 5.000 österreichischen Partnern erzielt.

www.microsoft.com/austria

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Dr. Christine Wahlmüller-Schiller ist freie Autorin und Kommunikationsberaterin, spezialisiert auf die IT- und Telekom-Branche. ..mehr..

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